VÆRKSTEDET

VÆRKSTEDET er dér, hvor vi bygger - sammen!

Ingen organisationer er ens. Nogle gange er der brug for et særligt tema, en konkret udfordring eller et ekstra modul, der kobler udviklingen tættere til hverdagen.

VÆRKSTEDET giver jer mulighed for at sammensætte og tilpasse udviklingen efter jeres behov – enten som en del af TEAMVÆRK eller LEDERVÆRK eller som et selvstændigt forløb.

Temaer

Relationer & samarbejde

Sygefravær · Medarbejderfastholdelse · Feedback · Svære samtaler · Coaching · Konflikthåndtering · Kommunikation

Selvindsigt & personligt lederskab

Talentbevidsthed · Ledelsesstil · Prioritering · Uddelegering · Autentisk og bæredygtigt lederskab

Tillid & psykologisk tryghed

Psykologisk tryghed · Bias · Diversitet · Kultur · Tillid

Retning & performance

Talentudvikling · Mål · Prioritering · Performance · Rekruttering

Forandring & fremtidens kompetencer

Forandringsledelse · Transformation · Hybrid- og generationsdiverse teams · AI og ledelse

Temaerne er eksempler – ikke en fast menu. Har I en udfordring, der ikke står på listen, finder vi sammen den rette løsning.

Formater

VÆRKSTEDET kan blandt andet være:

· Workshop eller kursusdag – med fokus på et konkret tema

· Faciliteret lederdag – vi designer og faciliterer jeres dag

· Skræddersyet teamudvikling – bygget omkring et konkret teams behov

· Skræddersyet lederudvikling – sammenhængende moduler over tid

· Konsulentprojekt – ekstra kapacitet eller specialviden til en konkret opgave

Samme fundament – tilpasset jeres virkelighed

Uanset format bygger vores tilgang på det samme fundament:

TT38 · Talentbaseret udvikling · 70-20-10 · Læring · Samspil · Mestring

Vi tror på, at udvikling skaber størst værdi, når den tager udgangspunkt i virkeligheden og omsættes til handling.

VÆRKSTEDET tilpasses jer – ikke omvendt.